Clínico de salud mental
Tiempo completo • woodbury/syosset
Descripción de la clínica
Como terapeuta ambulatorio en Ellie Mental Health, contribuirá a nuestra misión de mejorar y ampliar el acceso a la atención de salud mental de alta calidad. Prosperarás en un entorno de apoyo guiado por nuestros valores fundamentales de autenticidad, humor, compasión, creatividad, aceptación y determinación.
Ellie Mental Health fue fundada en 2015 por Erin Pash, LMFT, y Kyle Keller, LICSW, con la apertura de la primera clínica Ellie en Minneapolis, Minnesota. Desde entonces, la familia Ellie ha seguido creciendo, estableciendo múltiples clínicas en todo Minnesota y expandiéndose a nivel nacional a través de una creciente red de franquicias de propiedad y operación local.
Ellie Mental Health se fundó con orgullo sobre el principio de desestigmatizar la salud mental. Reconociendo las numerosas barreras dentro de la industria de la salud mental, nos comprometemos a cerrar las brechas en la atención y encontrar soluciones innovadoras para derribar estas barreras para las comunidades a las que servimos.
Esta práctica está dirigida por un equipo dedicado y compasivo comprometido a expandirse a múltiples ubicaciones, ofreciendo oportunidades continuas para el crecimiento y desarrollo profesional.
Como terapeuta ambulatorio en Ellie Mental Health, contribuirá a nuestra misión de mejorar y ampliar el acceso a la atención de salud mental de alta calidad. Prosperarás en un entorno de apoyo guiado por nuestros valores fundamentales de autenticidad, humor, compasión, creatividad, aceptación y determinación.
Ellie Mental Health fue fundada en 2015 por Erin Pash, LMFT, y Kyle Keller, LICSW, con la apertura de la primera clínica Ellie en Minneapolis, Minnesota. Desde entonces, la familia Ellie ha seguido creciendo, estableciendo múltiples clínicas en todo Minnesota y expandiéndose a nivel nacional a través de una creciente red de franquicias de propiedad y operación local.
Ellie Mental Health se fundó con orgullo sobre el principio de desestigmatizar la salud mental. Reconociendo las numerosas barreras dentro de la industria de la salud mental, nos comprometemos a cerrar las brechas en la atención y encontrar soluciones innovadoras para derribar estas barreras para las comunidades a las que servimos.
Esta práctica está dirigida por un equipo dedicado y compasivo comprometido a expandirse a múltiples ubicaciones, ofreciendo oportunidades continuas para el crecimiento y desarrollo profesional.
Las responsabilidades incluyen:
- Realizar evaluaciones integrales de salud mental, establecer e implementar planes de tratamiento individualizados y completar la documentación continua, incluidas las actualizaciones de diagnóstico, las revisiones del plan de tratamiento y las notas de los casos, de acuerdo con las políticas de la empresa.
- Brindar un servicio al cliente excepcional a los clientes mientras colaboramos con un equipo dinámico y de apoyo para promover nuestra misión de abordar las brechas en la atención de la salud mental dentro de la comunidad.
- Utilizar intervenciones creativas y basadas en la evidencia para ayudar a los clientes a alcanzar y superar sus objetivos terapéuticos.
- Prepare y envíe documentación oportuna y precisa para cada sesión con el cliente, cumpliendo con las pautas y protocolos de la empresa.
- Mantener un número mínimo de casos de 27 visitas semanales a clientes para cumplir con los requisitos de estado de médico a tiempo completo.
- Coordinar la atención y los servicios con los administradores de casos, las familias, los empleadores, el personal médico, el personal escolar y otros miembros del equipo de Ellie Mental Health.
- Asistir y participar activamente en todas las reuniones del personal clínico, supervisión y capacitaciones continuas de desarrollo profesional.
- Mantener el cumplimiento de los estándares éticos establecidos por las juntas de licencias y las políticas de salud mental de Ellie.
- Participar en actividades de desarrollo profesional para mantenerse al día con las mejores prácticas y las modalidades de tratamiento emergentes.
- Demostrar humildad cultural y competencia al trabajar con diversas poblaciones de clientes.
- Colaborar con los supervisores y directores clínicos para la consulta, el apoyo y la orientación de los casos.
- Apoye el compromiso y la retención de los clientes a través de seguimientos oportunos, creación de relaciones y estrategias de motivación.
- Utilice herramientas de atención basadas en mediciones (p. ej., PHQ-9, GAD-7) para realizar un seguimiento del progreso del cliente e informar la planificación del tratamiento.
- Ayudar con la intervención en crisis y la planificación de la seguridad cuando sea necesario, siguiendo los protocolos clínicos.
- Promover una cultura de trabajo positiva y de apoyo a través del trabajo en equipo, la comunicación abierta y el respeto mutuo.
- Participar en actividades de mercadeo o alcance comunitario para promover la práctica y crear fuentes de referencia.
Ofrecemos:
- Un entorno de trabajo colaborativo, de apoyo y basado en valores
- Cuatro (4) semanas de tiempo libre remunerado (PTO)
- Supervisión clínica para LMSW y oportunidades de consulta regular de casos
- Plan de jubilación 401(k) con una contribución del empleador del 3%
- Cobertura de seguro por negligencia proporcionada por el empleador
- Opciones integrales de seguro médico, dental y de la vista
- Tres (3) días de CEU al año y hasta $500 de reembolso de CEU por año
- Paquetes de compensación competitivos
- Cómodas oficinas totalmente amuebladas y acogedores espacios clínicos
- Una cultura empresarial arraigada en los valores de creatividad, humor, compasión, aceptación, determinación y autenticidad
Calificaciones y habilidades requeridas:
- Se requiere una licencia clínica actual (LCSW, LMSW, LMHC, LMFT o LP) para unirse a nuestra innovadora práctica de salud mental
- Experiencia demostrada en la realización de planes de tratamiento, notas de casos clínicos y otra documentación relevante
- Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, con la capacidad de interactuar de manera efectiva con clientes y colegas
- Capacidad para establecer y mantener límites apropiados y profesionales con los clientes
- Competencia para completar y presentar documentación precisa de los servicios y otros documentos requeridos de manera oportuna
- Comodidad y experiencia al trabajar con una población diversa, demostrando competencia cultural y sensibilidad.
- Competente en el uso de Office 365 y sistemas de registros médicos electrónicos (EHR) para administrar la información y la documentación del cliente
- Sólida comprensión de los diagnósticos de salud mental, las técnicas terapéuticas y las prácticas basadas en la evidencia
- Experiencia trabajando con personas a lo largo de la vida y diversas afecciones de salud mental, como ansiedad, depresión, trauma y dinámica familiar
- Capacidad para colaborar eficazmente con otros profesionales de la salud, administradores de casos y agencias comunitarias para coordinar la atención integral
- Compromiso demostrado con la educación continua y el desarrollo profesional
- Pasión por brindar atención de salud mental de alta calidad con empatía, respeto y profesionalismo
Los franquiciados independientes son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y están comprometidos con la diversidad y la inclusión de la fuerza laboral. Los franquiciados son empresarios independientes y no son empleados de Ellie Family Services, PLLP, que opera bajo el nombre comercial de "Ellie Mental Health", Ellie MSO, LLC o Ellie FAM LLC. Por lo tanto, cada franquiciado y cada clínica franquiciada es única y el franquiciado es el único responsable de todos los asuntos laborales en su clínica, incluidos los términos y condiciones de empleo para sus empleados, como la contratación, el despido, la disciplina, la supervisión, la dotación de personal y la programación. Dependiendo de la ubicación de la clínica que seleccione, el trabajo para el que se postule puede ser en una clínica que sea propiedad de un franquiciado independiente y que esté operada por él, y no en las clínicas propiedad de la empresa, que tienen su sede en Minnesota. Esto significa que el franquiciado, no Ellie Family Services, PLLP, es responsable de todos los asuntos laborales en la clínica. Si lo contratan para el trabajo, el franquiciado será su empleador, no Ellie Family Services, PLLP, ni ninguna de sus entidades afiliadas. Para las ubicaciones de clínicas de franquicias, comuníquese directamente con la organización de franquiciados en la medida en que necesite ayuda para completar formularios o participar en el proceso de solicitud de ese franquiciado.
Ellie Mental Health está comprometida con una política de Igualdad de Oportunidades de Empleo y no discriminará a un solicitante o empleado por motivos de raza, color, sexo, religión, origen nacional, estado de ciudadanía, edad, discapacidad, estado de veterano o militar, orientación sexual, identidad/expresión de género, información genética o cualquier otra base protegida legalmente reconocida bajo las leyes federales, estatales o locales. reglamentos u ordenanzas. Los solicitantes con discapacidades pueden tener derecho a adaptaciones razonables según los términos de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades y ciertas leyes estatales o locales. Una adaptación razonable es un cambio o ajuste en un trabajo o entorno laboral que garantizará la igualdad de oportunidades de empleo sin imponer una dificultad excesiva en el funcionamiento de la empresa.
Compensación: $75,000.00 - $85,000.00 por año
Buscamos seres humanos creativos y colaborativos con pasión por cambiar la atención de la salud mental de manera divertida y significativa.
¿No cumples con TODOS los requisitos?
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a puestos de trabajo a menos que cumplan con todos los requisitos. Ellie Mental Health se dedica a construir deliberadamente un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde todos nuestros seres humanos puedan ser ellos mismos. (Al fin y al cabo, la autenticidad es uno de nuestros valores fundamentales...) Si estás entusiasmado con la oportunidad de ser un agente de cambio con nosotros, pero tu experiencia pasada no se alinea perfectamente con todas las calificaciones de la descripción del trabajo, te animamos a que presentes tu solicitud de todos modos. Nuestros trabajos de salud mental necesitan personas dedicadas de todos los orígenes que estén dispuestas a cuidar a los demás. Y quién sabe, ¡podrías ser el candidato perfecto para otro puesto!
Experiencia del empleado
Cuidamos de nuestra gente. Es así de simple. Desde invertir en su futuro financiero, hasta proporcionar salarios que rompen el techo en nuestra industria y expectativas razonables de carga de trabajo, nos aseguramos de que nuestra gente esté feliz. ¡Los empleados felices hacen un mejor trabajo y brindan una mejor atención al cliente! No importa lo que hagas en tu carrera de salud mental en Ellie, nuestros clientes dependen de que cultivemos un entorno en el que nuestros empleados puedan prosperar para que ellos también puedan prosperar.
Todos ustedes, los trabajos en salud mental son trabajos duros con un alto riesgo de fatiga emocional y agotamiento. En Ellie, usamos todos nuestros valores fundamentales de humor, creatividad, autenticidad, aceptación, determinación y compasión no solo en nuestras comunidades, sino que también los volvemos hacia adentro. Nuestros empleados tienen vías de crecimiento claras para avanzar en sus carreras.
¡Hemos creado una cultura que nos recuerda que nuestros empleados son nuestros líderes!
Estructura de la empresa
Ellie es una empresa socialmente responsable con fines de lucro, lo que nos permite ser flexibles y receptivos a las necesidades de nuestra comunidad. Muchas empresas centradas en la salud mental y el bienestar son organizaciones sin fines de lucro o agencias gubernamentales, que dependen del público en general, subvenciones o grandes donantes para obtener fondos. Este modelo a menudo resulta en poca creatividad y una menor compensación para los empleados, promoviendo una cultura de trabajo que solo hace que las personas se sientan "aburridas".
¡Sentirse aburrido no ayuda a los empleados a mantenerse motivados, comprometidos o incluso en sus trabajos durante mucho tiempo! Así que creamos un nuevo modelo: uno que pone la flexibilidad, la toma de decisiones innovadoras, la creatividad y nuestra gente en primer lugar, sin dejar de ser una empresa con fines de lucro socialmente consciente y responsable centrada en cambiar la forma en que tratamos la salud mental.
En resumen, solo somos personas que ayudan a otras personas. ¿Quieres unirte a la manada?
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Una empresa arraigada en los valores de creatividad, humor, compasión, aceptación, determinación y autenticidad
Modelo de pago único con una compensación líder en la industria
Oficinas cómodas y amuebladas y ambiente clínico